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Personalmanagement für das Bildungswesen

Im Bildungswesen, d.h. im Schulsystem, im Hochschulwesen und in der Erwachsenenbildung, gibt es besondere Herausforderungen an das Personalmanagement. Die Besonderheiten von Bildungseinrichtungen als Organisation sowie der Umgang mit der Fluktuation sind nur zwei Beispiele.

Mit dem Branchen Template wird HR für Dynamics genau auf diesen Einsatz vorbereitet. So können Sie sofort out-of-the-box starten und die Erfahrung vieler Kunden im Bildungssektor nutzen. Darüber hinaus vermeiden Sie kostspielige Implementierungsprojekte.

Mit HR für Dynamics für das Bildungswesen profitieren Sie von den Vorteilen einer Standard HR Lösung und gleichzeitig von den Vorteilen einer praxiserprobten Lösung für die individuellen Bedürfnisse der Aus- und Weiterbildung.


Was Sie bekommen

Die richtigen Funktionen
Die HR Komplettlösung ist ein Baukasten mit sehr vielen Funktionen aus HR für Dynamics, Office 365, LinkedIn und Microsoft Dynamics 365 for Talent. Im Branchen Template haben wir die notwendigen HR Funktionen für die Herausforderungen des Bildungswesens für Sie zusammenstellt und vorkonfiguriert.

Best Practice Arbeitsabläufe
Im Branchen Template sind bereits zahlreiche Best Practice Arbeitsabläufe hinterlegt, die sich in der Praxis bewährt haben. Ihre Personalmanagement Software ist von Anfang an auf die Strukturen und Entscheidungswege im Bildungssektor angepasst. Sie profitieren von der Erfahrung zahlreicher Kunden in Ihrer Branche.

Automatisierung
Viele Arbeitsabläufe im Bildungssystem lassen sich mit HR für Dynamics automatisieren. Sie ersparen sich Routinearbeit und die Fehlerquote wird sinken.

Vorlagen zur Auswahl
Nutzen Sie die Bibliothek an professionellen Vorlagen abgestimmt auf die Bedürfnisse Ihrer Branche.

Wichtige Stammdaten
Wenn Sie möchten, befüllen wir Ihr HR für Dynamics initial mit wichtigen Stammdaten wie typische Fähigkeiten, wichtige Fristen und Zertifikate Ihrer Branche.


Wie das Branchen Template funktioniert

Wenn Sie HR für Dynamics zum ersten Mal öffnen, meldet sich ein Einrichtungsassistent. Sie können Ihn wegklicken oder zusammen mit ihm HR für Dynamics auf die Herausforderungen des Bildungswesens vorbereiten.

Er schlägt Ihnen verschiedene Anpassungen vor und Sie entscheiden jeweils, ob Sie den Standard oder die Branchenanpassung nutzen möchten. Dies dauert ca. 15 Minuten.

Über 92% unserer Kunden im Bildungssektor berichten, dass sie anschließend out-of-the-box HR für Dynamics produktiv nutzen konnten.

Den Assistenten können Sie später immer wieder aufrufen und einzelne Anpassungen vornehmen lassen.


Was Ihnen das Branchen Template bringt

  • Sie profitieren von den Vorteilen einer HR Standard Lösung und gleichzeitig von den Vorteilen einer praxiserprobten Lösung für das Bildungswesen.
  • Sie können out-of-the-box innerhalb weniger Tage starten.
  • Sie machen die langjährige Erfahrung anderer Kunden in der Aus- und Weiterbildung für Ihr eigenes Personalmanagement nutzbar.
  • Sie können langwierige, kostspielige und risikoreiche Implementierungsprojekte vermeiden.

Die Kosten

Das Branchen Template für das Bildungswesen ist im Kaufpreis bzw. dem Mietpreis von HR für Dynamics enthalten.

Sie benötigen also kein zusätzliches Budget.

Die Preise für HR für Dynamics finden Sie hier


Die Technik hinter der Lösung

Technisch besteht die Architektur von HR für Dynamics aus verschiedenen Schichten und Komponenten. Als Anwender bemerken Sie davon nichts. Es beginnt ganz unten beim Fundament, auf dem alles aufgebaut ist:

1. Power Plattform (CDS; Common Data Service)
Der Common Data Service ist ein Datenspeicher, in dem alle Personaldaten zentral gespeichert werden. Sie müssen nie wieder Daten mehrfach eingeben. Dies gilt von der Bewerbung über die Mitarbeiterverwaltung bis zur Mitarbeiterentwicklung.

2. Die Funktionen
Die Funktionen Ihrer HR Lösung werden aus vier Funktionsbausteinen zusammengestellt.

  • HR Management für Dynamics 365
  • Microsoft Dynamics 365 Apps
  • Dynamics 365 Human Resources
  • Office 365

In Summe stehen über 1000 Funktionen zur Verfügung. Damit es übersichtlich bleibt, werden in den Branchen Templates immer die Funktionen für Sie aktiviert, welche genau die Anforderungen Ihrer Branche abdecken. Sie können jederzeit weitere Funktionen aktivieren, wenn sich Ihre Anforderungen erweitert haben.

3. Die Branchen Templates enthalten:

  • Die Funktionszusammenstellungen
  • Die Best Practice Arbeitsabläufe
  • Die Automatisierungen von Arbeitsabläufen
  • Die Vorlagen für Sie zur Auswahl
  • Die wichtigen Stammdaten Ihrer Branche

4. Die Länder Templates enthalten:

  • Das Sprachpaket für Ihr Land
  • Gesetzeskonformität des jeweiligen Landes
  • Funktionen speziell für Ihr Land
  • Fristen und Zertifikate speziell für Ihr Land

Die Summe dieser Komponenten ergeben HR für Dynamics. Alles ist fertig vorbereitet. Sie können die Lösung sofort out-of-the-box nutzen.



HR