Potenzialanalyse: Daten eines Mitarbeiters ansehen

Auf den Punkt

Ziel dieser Seite ist es, HR-Managern und Vorgesetzten zu zeigen, wie sie die Daten der Potenzialanalyse eines einzelnen Mitarbeiters aufrufen können.

Click Through

  • HR-Manager starten in HR HUB
  • Vorgesetzte starten in HR HUB Manager Self-Services und wechseln in der linken unteren Ecke von "Meine An- und Abwesenheiten" zu Manager Self-Services
  • Klicken Sie unter Verwaltung auf Mitarbeiter
  • Öffnen Sie die Akte des gewünschten Mitarbeiters
  • Navigieren Sie zur Registerkarte Performance
  • Hier sehen Sie die Potenzialanalyse-Daten unter "Bewertung des Leistungspotenzials".

Hinweis

  • Das Gitter neben den Reglern für Leistung und Potenzial visualisiert das Leistungspotenzial des Mitarbeiters.
  • Die digitale Personalakte zeigt nur Daten für den Mitarbeiter an, dessen Akte es ist. Um zu lernen, wie Sie eine unternehmensweite Leistungspotenzial-Analyse öffnen können, die die Leistungs- und Potenzialdaten all Ihrer Mitarbeiter enthält, besuchen Sie diese Seite.

Ergebnis

Hier sehen Sie die Potenzialanalyse-Daten eines Mitarbeiters:
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Tipps & Tricks

Falls Sie die Daten der Potenzialanalyse nicht wie oben beschrieben aufrufen konnten, prüfen Sie folgendes:
  • Benutzern muss eine gültige Lizenz zugewiesen sein
  • Die Daten der Potenzialanalyse wurden in die digitalen Personalakten der Mitarbeiter eingegeben (andernfalls können Sie diesen Bereich zwar öffnen, aber es werden keine Daten angezeigt)
  • Vorgesetzte können nur die Daten von Mitarbeitern sehen, in deren digitaler Personalake sie als zuständiger Vorgesetzter eingetragen sind
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