Verbesserung der Module Zeitwirtschaft und Urlaub & Abwesenheit

Funktion

In den beiden Modulen wurde eine Vielzahl an Verbesserungen vorgenommen:

• Stichtag individuell einstellbar, an dem ungenutzte Urlaubsansprüche ablaufen
• Konfiguration der Zeitkonten standardmäßig in Arbeitsverträgen und Arbeitsvertragsvorlagen sichtbar
• Neuer Statusgrund für Zeitkonten wenn sich durch Anwesenheitsänderungen auch Überstunden ändern
• Bezeichnungen der Buttons im Mitarbeiter-Cockpit selbst änderbar

Nutzen

• Größere Flexibilität
• Höhere Mitarbeiterzufriedenheit

Technische Voraussetzungen

Die Verbesserungen können ab RU43 genutzt werden.

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Einfachere Pflege des Recruiting-Portals

Funktion

Sie können jetzt noch einfacher Seiten im Recruiting-Portal erstellen dank des Umzugs zu Microsoft Power Pages.

Nutzen

• Zeitersparnis durch einfachere Bedienung
• Geringe Coding-Anforderungen ("low-code")
• Höhere Sicherheit
• Nahtlose Integration ins Microsoft-Ökosystem

Technische Voraussetzungen

Die neuen Funktionen können ab RU43 ohne weitere Konfigurationen genutzt werden.

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Verbesserungen im Modul Weiterbildung & eLearning

Funktion

Folgende Funktionalitäten wurden verbessert:

• Roll-out von Trainingsplänen, Zertifikaten und der dazugehörigen Prüfungen
• Ansichten für laufende Trainings, abgeschlossene Prüfungen und Lernmodule
• Eigenständige Formulare jeweils für Trainer, Teilnehmer und HR-Manager

Nutzen

• Schnellere Durchführung von Trainings
• Bessere Übersicht
• Einfachere Bedienung

Technische Voraussetzungen

Die Verbesserungen können ab RU43 ohne weitere Konfigurationen genutzt werden.

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Gelöste Tickets & Bugfixes

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